Plano de Saúde SulAmérica

A SulAmérica possui Planos de Saúde pessoais e empresariais para quem busca o melhor em qualidade de atendimento. Com ampla rede credenciada,  você ainda conta com descontos e benefícios exclusivos que somente a SulAmérica pode te oferecer.

Em 2023, os planos da SulAmérica foram eleitos como melhor plano de saúde pelo Experience Awards, superando a concorrência de diversas operadoras do Brasil. A premiação é realizada anualmente pela SoluCX, em parceria com a revista Exame, reconhecendo as empresas que oferecem a melhor experiência aos seus clientes. Ao todo foram coletadas mais de 10 mil opiniões para definir as empresas vencedoras.

Sobre o Plano de Saúde SulAmérica

A SulAmérica possui 120 anos de história,, sendo o maior grupo segurador independente do Brasil. Está entre as mais sólidas e de maior credibilidade empresas da área no mercado, possuindo mais de 7 milhões de clientes em Seguros, Planos de Saúde, Previdência e Investimentos.

A empresa é amplamente reconhecida no mercado pela excelência em Gestão de Saúde, sempre disponibilizando atendimentos com maior agilidade e transparência. Além disso, possui diversidade de produtos e ferramentas de tecnologia eficientes. Conheça o SulAmérica Saúde, desenvolvido para atender às necessidades da sua empresa ou da sua família.

Tipos de Contratação do Plano de Saúde SulAmérica

- Plano De Saúde SulAmérica Individual ou Familiar: são aqueles contratados diretamente pelo beneficiário, com ou sem seu grupo familiar.

- Plano de Saúde SulAmérica Empresarial: indivíduo com vínculo a pessoa jurídica por relação empregatícia ou estatutária. 

- Plano de Saúde SulAmérica Coletivo por Adesão: indivíduo com vínculo à pessoa jurídica por relação profissional, classista ou setorial.

- Plano de Saúde SulAmérica Coletivo Empresarial por Empresário Individual: empresário individual e indivíduos com vínculo a este por relação empregatícia e grupo familiar previsto no inciso VII do art. 5º da RN 195, de Somente poderá contratar quando comprovar o exercício profissional da atividade empresarial há pelo menos seis meses. A comprovação do efetivo exercício da atividade empresarial bem como dos requisitos de elegibilidade deverá ser efetuada anualmente, no mês de aniversário do contrato.